J'appuie à la mise en oeuvre d'un certificat de compétences auprès de jeunes en prépa apprentissage

La mission : • S'approprier les différents outils déployés dans le cadre de la démarche de certification (livret d'accueil, livret pédagogique, portfolio...)  et les adapter si besoin (format numérique, open badge..) • Présenter le certificat au jeunes et intégrer les volontaires à la démarche de certification • Accompagner le/les jeunes dans la démarche  en lien avec l'équipe (coordo/formatrice/conseillère) : suivre la progression ; organiser des ateliers ; accompagner les jeunes à remplir leur portfolio  • Appuyer l'organisation du jury marquant la fin du parcours du jeune et validant les compétences acquises ; préparer les jeunes à l'oral Objectifs: Nous recherchons un profil formateur/enseignant pour aider au déploiement d'un certificat de compétences au sein de notre projet prépa-apprentissage à Grasse auprès de jeunes de 16-29 ans. Le certificat permet d'attester des soft skills acquises et démontrées par les jeunes au cours de leurs parcours. Il s'agit de formaliser une démarche qui existe déjà au sein des dispositifs d’insertion, afin de la valoriser auprès des jeunes et des entreprises.  Les objectifs de cette démarche sont de : • Permettre aux jeunes qui préparent leur entrée en apprentissage, d’attester de leur employabilité, en matière de savoirs-être et de connaissance des codes de l’entreprise; • Donner aux jeunes les clés pour une insertion durable dans le monde professionnel; • Fournir aux entreprises un premier repère au moment d’un recrutement, en objectivant les compétences non techniques acquises par un candidat (soft skills). Le/la bénévole,  sous la direction de la responsable du dispositif, travaillera en appui de la formatrice et de la conseillère en insertion du projet à raison d'une journée par semaine pendant 6 mois.